让资本家流泪,让奴隶主羞愤的杭州咖啡店老板:要那么多工资干嘛?

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  今天网络上出现一个很奇特的热搜:#资本家听了都流泪#

  

  43名的热搜排位,不算高,但所展现出来的内容却极具冲击力!

  其中话题量最高的一条微博是这么说的:

  一个年轻人,要那么多工资干嘛呢?

  

  听起来有些阴阳怪气,但未曾想,抱着这个奇葩想法的资本家们大有人在!

  一、让资本家流泪,让奴隶主羞愤的杭州咖啡店老板

  一位在杭州市区开咖啡馆的小老板,给新员工安排长达6个月的实习期,并且这6个月不给员工一毛钱!

  之后面对无人来应聘的尴尬局面,小老板发出了灵魂质问:

  现在的年轻人太看中工资了吧!

  

  这位小老板的综合意思就是:我提供了工作岗位,并且教会了你如何研磨咖啡,你们年轻人不是应该欢欣雀跃地来帮我赚钱?

  小老板自然很费解,他只是单纯想赚钱而已,他有什么错?

  赚钱不就是剥削劳动力,不剥削员工,还做什么老板呢?

  而年轻人们对小老板也同样发出了灵魂质问:

  开店为什么要赚钱呢?老板都这么浮躁吗?

  

  是啊,既然年轻人可以不要一分钱的给你干活,那老板为啥就不能免费送咖啡呢?

  赚钱有啥意思?还不如免费供应来得爽快,让大家都开心才最重要!

  你瞧,不管是从哪个方面来看,这个杭州咖啡店小老板都已经和普通人群,有了截然不同的思维模式!

  对于小老板来说:为我赚钱天经地义,是年轻人的福报,不给工资是激励。

  对于年轻人来说:工作不为钱为啥?为老板娘吗?

  而在这条微博的评论里,拾说最喜欢的是其中一条:

  年轻人要工资卖麻绳,到时候亮了路灯就给这种人(老板)挂上。

  

  而至于为啥这个热搜的名字是:资本家听了都流泪。

  那是因为啊,资本的本质是剥削,是榨取工人的剩余价值。

  但之所以被叫做剥削,只是说资本家们要的虽多,但不可能全要,毕竟不能让工人都饿死。

  而这位杭州小老板的思维模式呢,准确来说应该是奴役。

  就像古时候穷人家孩子没活路了,被迫卖身到那些手艺人的家里,美其名曰为学徒,其实就是不要钱的奴隶,为师傅全家赚钱。

  但哪怕是古时候的奴隶,也最起码要给点吃的,而小老板可谓一毛不拔,想让牛耕地,却一根草都不愿给。

  这点不光能让资本家流泪,恐怕也能让奴隶主们羞愤到泪流满面吧!

  三、开出“每日工作20小时,工资高达5000多”的深圳老板

  让资本家流泪,让奴隶主羞愤的中国企业家们,可远不止一位!

  你瞧,深圳企业家面对开出12.5元的时薪,却没工人愿意干的世纪难题,同样心生疑惑!

  

  从这张截图里可以看到,该家工厂并非富士康那种流水线工厂,其工作大概率与重体力活联系在一起。

  而按这位老板的说法:

  1、12.5元时薪,也就意味着每天工作8小时的话,收入仅为100元,每月仅3000元。

  而这家工厂的地点在深圳,不谈当地房价,但就物价而言,3000块钱恐怕出除去住宿,饭都吃不抱。

  2、每天不用加班17个小时,也就是说每日除去工作,连吃带睡,仅剩7个小时。众所周知,成年人的理论合理睡眠时间应该为7-8个小时,而一日三餐的最少解决时间,也需要数十分钟。

  也就说在这位深圳老板看来,他的员工应该除了极致压缩过的睡眠和吃饭时间,其余时间都应该为自己干活赚钱。

  每日工作17个小时,那不叫加班,那叫富宝(被迫)!

  3、5000多的高薪,这么点钱在三四线城市都无法买房安家,更何况是深圳。

  而这么点在深圳老板看来已是高薪!

  什么是高薪?

  那是老板人好才能给予打工人的富宝(被迫)!

  而对于打工人来说,你不赚钱买根麻绳,给这孙子挂电线杆子,你还配称为社会主义接班人吗?

  三、为何这些视打工人如牛马的资本家们,敢于暴露出自己的存在

  其实这个问题,拾说也很费解。

  毕竟我国是有劳动法存在的,国家法律规定和保障了劳动者的基本权益。

  但为何在现实生活中,三九富宝论(被迫)​成为了中国企业家们理所当然的事情呢?

  拾说无法说清这种种魔幻现象背后的根源。

  而从上面这两位老板在网络上的发言来看,他们是真的感觉打工人不计代价为自己赚钱,是符合社会规律、遵守法律、顺从潮流的事情!

  毕竟,打工人不辛勤劳动,老板们还能怎么换香车美人儿?

  只是,为何没有人去告诉和教育他们,你们所想所做的,是错误的,是违法的,是反人类的!

  假如这种打工人为牛马的现象得不到遏制,恐怕以后也只能像网友所说的那样,好好赚钱买麻绳了。

  你觉得呢?

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